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弘済会・協会は 2013/04/01「一般社団法人」へと移行
天下りの心配と有期雇用、正規職員の処遇の心配
http://www.mlit.go.jp/report/press/kanbo06_hh_000040.html
いわゆる M&A 検討課題の一例
2010/07/08 馬淵澄夫国土交通副大臣 記者会見で
関連記事国から道路・河川の管理業務を受託し、国交省が3年後をめどに
解散を求めている全国9つの公益法人を巡り、
民間への事業譲渡や職員の雇用確保の方策について
「年内には一定の方向性を ...
年収上限は公務員制度の規定に基づいて決まっており
【毎日出勤している】
※ 2006年の給与所得者の一人当たり平均は
435万円(国税庁調べ)
200万円以下は 1,000万人超
国交省天下り29団体高給リスト 国交省関連団体高額年収(上限)
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「発注者支援業務」
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「地質調査業務」
主に建設物(例えば道路や橋)を設計する際、その場所の地質を調べる業務
「測量業務」
主に建設物を設計する際、その場所の地形を測量する業務
「建設コンサルタント業務」
地質調査や測量のデータから、建設物を設計する業務
「補償コンサルタント業務」
最近の学生の傾向・特徴は4つあると聞きました。
http://ameblo.jp/rise-iwai/entry-11998493077.html
(1)地元志向…生まれ育った地域で働いていきたい
(2)社会貢献志向…自分の仕事で社会の何か役に立ちたい
(3)スペシャリスト志向…ひとつの職種を究めていきたい
(4)スキル上昇志向…職位(役職)を上げるより自分自身のスキルを上げたい
特に強いのが(1)の地元志向だそうです
たいくつしのぎに摘発ネタ探しでも
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パロディ、風刺画で摘発
もしや 揶揄したら 摘発
かも
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